Approvato anche il percorso di \u201cFormazione complementare in assistenza sanitaria dell\u2019Operatore Socio-Sanitario\u201d<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n
Sono due i provvedimenti deliberati dalla Giunta regionale del Veneto che intervengono a sostegno dell\u2019assistenza nelle strutture extraospedaliere per anziani a fronte dell\u2019aggravio delle attivit\u00e0 sanitarie dettato dall\u2019emergenza pandemica. Nello specifico in uno viene prorogata alle Ulss la possibilit\u00e0 di assegnare temporaneamente il proprio personale infermieristico a supporto dei Centri di Servizi per anziani non autosufficienti accreditati, nell\u2019altro \u00e8 approvato il percorso di \u201cFormazione complementare in assistenza sanitaria dell\u2019Operatore Socio-Sanitario\u201d.<\/p>\n\n\n\n
\u201cQuesti provvedimenti \u2013 sottolinea l\u2019Assessore alla Sanit\u00e0 e ai Servizi sociali Lanzarin – sono in linea con gli altri gi\u00e0 varati nel corso dell\u2019emergenza pandemica, tramite i quali il servizio sociosanitario regionale ha attivato una serie di politiche per sostenere i centri servizi per la non autosufficienza nel fronteggiare la carenza di personale infermieristico. La disponibilit\u00e0 in quest\u2019ultimo, infatti, si \u00e8 progressivamente ridotta negli ultimi tempi a causa del numero chiuso nei corsi di laurea\u201d.<\/p>\n\n\n\n
\u201cI centri per la non autosufficienza hanno bisogno di personale infermieristico \u2013 prosegue l\u2019Assessore \u2013 nonostante la mancanza di queste figure professionali sul mercato. Da sempre, l\u2019integrazione socio-sanitaria costituisce un elemento qualificante del modello Veneto nell\u2019ambito delle politiche per la salute e con recentissimo provvedimento si dispone che le aziende sanitarie del Veneto possono assegnare personale infermieristico direttamente ai centri servizi per la non autosufficienza; per un periodo limitato nell\u2019ambito del progetto formativo individuale. Questo consente non solo di mantenere il personale infermieristico necessario nelle case di riposo ma anche di recuperare i professionisti che in questi ultimi mesi di emergenza sono stati assunti negli ospedali. La possibilit\u00e0 di assegnare personale infermieristico grazie ad uno specifico protocollo d\u2019intesa tra aziende sanitarie e centri per anziani, inoltre, \u00e8 anche un modo di favorire l\u2019omogeneizzazione dei comportamenti e la diffusione di buone pratiche assistenziali mediante l\u2019integrazione del personale nelle \u00e9quipe assistenziali\u201d
Il personale infermieristico inviato presso le case di riposo sar\u00e0 retribuito dalle aziende sanitarie sulla base del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro della Sanit\u00e0. Gli istituti ristoreranno le aziende in ragione del loro contratto, che prevede retribuzioni pi\u00f9 basse. La differenza tra i due contratti resta a carico del Servizio Sanitario Nazionale.<\/p>\n\n\n\n
\u201cMa l\u2019accresciuta esigenza di personale da destinare all\u2019assistenza sanitaria, imposta dalla pandemia nell\u2019ambito della residenzialit\u00e0 e semiresidenzialit\u00e0 per anziani non \u00e8 risolvibile con solo personale infermieristico \u2013 aggiunge Lanzarin \u2013. La seconda delibera apre anche nuove prospettive formative per gli Oss che gi\u00e0 hanno specifici requisiti di esperienza. Grazie al corso, che la Conferenza delle Regioni ha riproposto da un accordo del 2003, l\u2019Oss dopo una specifica formazione entra nell\u2019\u00e9quipe assistenziale e collabora con i professionisti sanitari e socio-sanitari, svolgendo attivit\u00e0 assistenziali proprie, nell\u2019ambito della pianificazione definita dai professionisti sanitari di riferimento\u201d.
La durata complessiva del corso di \u201cFormazione complementare in assistenza sanitaria dell\u2019Operatore Socio Sanitario\u201d, aggiornata e integrata da un apposito gruppo di lavoro regionale ai fini dell\u2019emergenza pandemica, \u00e8 di complessive 400 ore nelle varie discipline e nei tirocini svolti presso le aziende sanitarie e ospedaliere venete.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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